本报讯（记者 黄军）近日，贵州省总工会印发专项工作方案，正式全面启动2026年“劳模工匠助企行”专项行动。全省将组织千名劳模工匠深入企业开展服务，以匠心力量助力企业提质增效、培育壮大新质生产力。

本次行动明确“两个不少于”核心目标：累计组织不少于1000人次劳模工匠走进企业服务，解决不少于1000个企业现场技术难题，力争实现职工技能、人才创新能力、企业核心竞争力三大维度明显提升。

此次行动以先进制造业、六大产业基地、交通、电网等领域劳模工匠为核心骨干，重点面向专精特新中小企业开展精准服务，明确四大服务方向。各技术服务队深入生产车间攻坚工艺痛点，依托工匠学院等平台，开展技能培训、“师带徒”帮扶累计超1000人次；通过联合攻关、结对合作模式，助力企业开展产品研发与工艺优化，同步分享班组管理、创新工作室建设等先进经验，全方位为企业高质量发展赋能。

按照全省统一部署，各地各行业工会将细化完善专项实施方案，明确分级工作量化指标：市（州）总工会全年组织入企服务的劳模工匠不少于100人次，省级产业工会不少于20人次。各地将常态化走访慰问优秀技能人才，组建专属专项技术服务队，健全组织、经费、宣传等全方位保障机制，总结推广可复制、可落地的先进经验做法，推动专项行动走深走实、落地见效。

本次专项行动充分发挥劳模工匠的示范引领与传帮带作用，推动技能、人才、技术优质资源下沉产业一线，为贵州省产业高质量发展注入源源不断的强劲动能。