本报讯（记者 杨唯）“本场共有15家优质企业提供145个招聘岗位，涵盖教育科技、消费零售、商务服务等多个行业……”近日，中国贵阳人力资源服务产业园求职直播间，带岗主播金华熟练地介绍招聘企业，并邀请企业负责人轮番出镜，细致讲解岗位要求、薪资福利、晋升空间，确保每一位点进直播间的求职者，听得清楚、看得明白。

金华在人力资源行业工作多年，2023年起担任直播带岗主播，“本场直播开通简历一键投递通道，帮助求职者便捷完成招聘求职全部流程。”

“没有工作经验，可以来公司实习吗？”“公司解决食宿吗？”……评论不停滚动，金华耐心地逐条回复，还不时给大学生提供就业辅导。

直播带岗缺不了“选品”和“售后”。本场直播前，金华及其团队与贵阳市人社部门联合确定直播主题和企业名单，随后对企业进行实地探访，了解其工作环境、岗位要求等。直播结束后，大学生投递简历的积极性高不高、企业招聘效果是否达预期，这些也是她关心的“售后指标”。

短短两小时的直播，累计吸引近2万人次在线观看，上千人次参与互动，线上投递简历600余份。“我家在外地，想来贵阳找工作，又怕白跑一趟。直播带岗，降低了求职成本。”参与直播求职的高校毕业生纷纷点赞。

“为求职者找到更合适的工作，帮企业找到更匹配的人才，我还要不断学习。”金华表示。

今年全国政府工作报告提出“构建就业友好型发展方式”。贵阳各级人社部门高度重视直播技术在就业领域内的应用，着力提升就业公共服务质量，助力实现高质量充分就业。