本报讯（记者 潘晓飞）4月3日，贵州锦屏经开区，贵州大桐利体育用品有限公司车间内，羽毛球生产流水线全速运转，工人将质检达标的羽毛球按照规格装入不同的箱中。公司负责人张伟平说：“锦屏县纪委监委干部到公司走访，帮忙协调解决用工难题，一批批羽毛球如期奔向全球的各大赛场。”

前不久，锦屏县纪委监委在开展优化营商环境专项监督检查时，发现不少企业用工缺口大，部分企业生产受阻。对此，锦屏县纪委监委及时向相关职能部门反馈，督促压实主体责任。随后，锦屏县人社部门迅速行动，组织人员深入企业搜集掌握企业用工数量、岗位职责、技能要求等需求，搭建用工输送平台。

在锦屏县纪委监委的监督推动下，2026年以来，锦屏县共开展招聘活动7场，帮助多家企业解决用工需求1000多人，为企业发展注入了强劲的人力支撑。

“企业的发展需求与现实困难，既是相关职能部门的履职之要，也是纪检监察机关的监督责任。”锦屏县纪委监委有关负责人说，这要求我们以更加精准细致的监督，督促各部门主动担当、靠前服务，为县域经济高质量发展保驾护航。

为进一步强化企业用工保障，锦屏县纪委监委制定了《首季开门红专项监督检查行动工作清单》，统筹“室组地”力量，深入工业园区企业一线，通过调研督导、开展“回头看”等方式，现场精准破解企业遇到的发展难题。

在多方努力和监督推动下，锦屏县积极打造“家门口的生产车间”，目前该县已认定21家，直接带动7000多名群众实现就近就业，也破解了企业用工难题，实现企业发展与群众增收“双赢”。

此外，锦屏县纪委监委还通过蹲点“嵌入式”监督，检视相关职能部门在补贴资金使用、职业技能培训、工作作风等方面的履职实效，严肃查处服务企业和群众过程中存在的不作为、慢作为、政策落实不到位等问题，持续优化营商环境。

2026年以来，锦屏县纪委监委实地走访企业18家，发现并督促整改问题10个，以强监督促强监管，推动解决企业发展中的痛点、堵点、难点问题。