本报讯（记者 钱诚）近日，遵义市出台专项方案，推进“全域旅游+康养”从业队伍提质焕新行动，到2027年底，将围绕旅游康养产业“九要素”，累计征集相关岗位1.2万个，开展职业技能培训2万人次，促进城镇新增就业1.9万人，提升旅游康养领域人才队伍的综合素质与服务能力，促进高质量充分就业。

为实现这一目标，该市在精准对接需求方面，将建立动态岗位清单与人才目录，利用“遵就业”等智慧平台实现人岗智能匹配，并开展“全域旅游+康养”专场招聘活动，在知名景点游客服务中心、旅居康养地产项目等地建立就业服务站点（零工驿站），引导区域内企业开展共享用工、灵活用工。在构建培训体系方面，将推动行业主管部门对导游、讲解员、康养服务人员、民宿管家等关键岗位实施全覆盖技能提升，深化“政校企协”协同，建设实训基地，推广“订单式”培养，特别是围绕地方特色培育本土电商与主播队伍。

该市还将坚持标准引领与示范带动，推动“酱酒品鉴”“羊肉粉”“豆花面”“乌江豆腐鱼”等专项职业能力开发，支持民办培训机构增设“民宿管家”“保健按摩”“乡村旅游”等工种，完善相关工种评价体系。通过举办“红色筑梦•旅康创业”主理人大赛、各类职业技能竞赛及评选活动，选拔树立“金牌导游”“技能大师”等先进典型，激发行业创新创造活力。