贵州日报天眼新闻记者 赵旭婉婷

在贵州科学城，一群手握“金锄头”的“挖宝人”正活跃在实验室与生产线之间。他们并非地质学家，而是技术经理人——专门挖掘“沉睡”在论文与专利里的科技“金矿”，并将其转化为企业生产车间里的新质生产力。

专业人才，是激活专利成果转化的“催化剂”。贵州技术交易市场联合国家级培训基地培养了292名技术经理人。2025年，10位技术经理人代表获授象征深挖技术宝藏的“金锄头”。

“我们公司的技术瓶颈，就是靠技术经理人精准解决的。”日前，在贵州省技术经理人大赛活动现场，一位企业代表分享道。技术经理人深入企业“把脉问诊”，将模糊的研发困难转化为清晰、可量化的技术参数，并迅速“牵线搭桥”，精准对接高校科研团队，有力推动研发进程。

这场“研值”变“产值”的中央枢纽，是已连续两年被写入贵州省政府工作报告的贵州技术交易市场。它肩负双重使命：一方面，将贵州科学城产出的科研成果精准推向市场；另一方面，推动省内外创新资源与贵州产业需求深度融合，构建创新生态。

贵州技术交易市场不仅与天津科技大学共建了技术转移贵州分中心，更与上海交通大学、中南大学、贵州大学等众多省内外高校院所建立了常态化“一对一”对接机制。通过举办“科技入黔”、成果路演等活动，成功搭建了与浙江大学、武汉理工大学等高校的直通渠道，让省外优质成果在黔落地成为可能。

贵州科学城锚定建设“中西部一流科学城”的目标，正通过夯实平台、培育主体、攻坚技术、畅通渠道，让更多创新种子从实验室破土，在生产线上开花结果。技术经理人手中的“金锄头”，正在刨出高质量发展的新天地。