本报讯（通讯员 邰书坤）今年以来，黔东南州施秉县纪委监委把加强对“一把手”和领导班子监督作为政治监督的重要内容，从完善制度机制、强化日常监督、狠抓案件查办、做实廉洁教育等方面入手，聚焦“关键少数”，进一步压紧压实主体责任，规范权力运行，切实增强对“一把手”和领导班子的监督实效。

为推动对“一把手”和领导班子监督制度化、规范化、常态化，该县纪委监委将其纳入年度监督重点内容，明确“一把手”履行“第一责任人”责任清单，完善上级“一把手”约谈下级“一把手”，“一把手”述责述廉及教育提醒等监督制约机制，综合运用述职述廉、约谈提醒、廉情抄告等方式，强化对“一把手”和领导班子监督。

同时，紧盯“一把手”用权、用钱、用人等关键环节，强化日常监督。该县纪委监委充分发挥派驻监督近距离优势，紧盯“三重一大”议事决策等重点环节，监督推动各县直部门“一把手”等关键少数正确履职。通过委班子成员带队下沉监督，听取汇报、谈心谈话、明察暗访等方式开展监督，及时发现和纠正乡镇党委“一把手”苗头性倾向性问题。

坚持把查办案件作为最有力的监督，对反映“一把手”问题线索优先处置，集中精干力量重点排查、深挖彻查。同时，强化纪律教育和警示教育，通过组织党员干部学习违纪违法典型案例警示录、观看警示教育专题片、参观警示教育基地、召开警示教育大会、旁听职务犯罪案件庭审等，引导“一把手”筑牢拒腐防变思想堤坝。