付焱

乡村振兴，关键在人。

围绕基层基础“强双基”，全省各地聚焦增强基层党组织政治功能和组织功能，紧盯乡村振兴干部队伍建设，大力实施学历和能力“双提升”行动，引导村（社区）干部、村级后备力量、驻村干部等通过学知识、提学历、拓眼界、增才干，让干部肚里有“墨”、脑中有方、善作善成，助推乡村全面振兴。

乡村振兴是篇大文章，振兴一线是个大考场。覆盖面广、工作量大、专业性强，对乡村振兴干部队伍的能力素质有着极高要求。各地不仅要建好队伍，更要育强干部，才能担起这一历史重任。

乡村振兴干部队伍必须要懂农业、懂农村、懂农民。精准聚焦乡村振兴各项工作任务、人民群众具体需求诉求，从眼界视野、知识储备、能力素质等各方面对干部进行查缺补漏。同时，广大干部要勇于正视“知识缺漏”和“能力短板”，从提升个人素质、增强履职能力的角度，学习“三农”相关知识，提升综合业务能力，既当好“通识型干部”，又努力成为“专家型干部”，夯实助力乡村振兴能力素质基础。

推进乡村全面振兴，既是攻坚战也是持久战。一批批有文化、懂技术、善经营、会管理的乡村振兴干部队伍在各地不断涌现，他们扎根乡土、善作善成，为推进乡村全面振兴注入强劲动力。