贵阳市清镇市直机关党组织坚持以党的政治建设为统领，以“黔进先锋·贵在行动”为总载体，持续深化贵阳市“筑固工程——‘五个一’行动”，推进机关党建工作与业务工作深度融合和相互提升，以高质量机关党建引领保障高质量发展。

“社区正在积极探索诚信智慧小区建设，得益于基层减负这项好政策，让社区干部能够放开手脚干，专心服务社区治理。”清镇市广大丽城社区党支部书记张星箭表示。以前，社区干部常常忙于填报各类资料迎接各级检查，甚至没有时间进楼入户为居民办实事。如今，减负让社区干部真正腾出时间精力围绕群众“转”。

清镇市委办公室紧抓村居减负省级试点契机，聚焦基层减负难点，统筹组织、民政、政务服务中心等部门力量，通过减事务、减牌子、减证明、规范制度“三减一规范”，全力为基层松绑减压。“为社区减负”试点做法入选贵州省全面深化改革专家特别推荐典型案例，被中办督查室《督查工作交流》刊发全国交流。

清镇市直机关工委统筹指导57家市直单位在深入实施基层党建“五个一”行动中全面推动模范机关创建，着力建强政治机关。

清镇市委组织部举办“湖城讲坛”，定期组织机关党员领导干部学习党的创新理论和改革发展政策；清镇市委宣传部采取一名专家学者讲理论、一名先进典型讲实践的“理论宣传二人讲”方式，组织机关党员教员走乡镇下社区，推动宣传宣讲深入群众；清镇市纪委监委机关举办“周五小课堂”，清镇市政协开设“心廉”课堂，清镇市委党校设立“周一讲堂”，该市各机关单位持续8年坚持“相约星期三”宣传宣讲、下基层办实事解难题活动，机关各级党组织在“第一议题”抓学习、“第一遵循”抓贯彻、“第一政治要件”抓落实制度执行中始终当好第一梯队。

按照“一机关一品牌”“一支部一特色”总体思路，全力推进机关党建品牌创建，以品牌锻造标杆、凝聚人心、形成合力。在清镇市直机关工委“红心向党、信坚如塔”红灯塔党建品牌引领下，培育涌现出清镇市纪委监委机关“党建廉动·审调先锋”队、清镇市投资促进局“两商”服务先锋队、清镇市卫生健康局“蓝盾先锋·健康卫士”队等党建品牌矩阵，为机关党建高质量发展注入强劲动力。

清镇市直机关工委坚持围绕中心、建设队伍、服务群众职能定位，把机关党建工作融入全市工作大局中谋划部署，推动机关党建向中心聚焦、向发展聚力、向治理聚能。

坚持用好党建“双高”考核“指挥棒”，立体综合评价市直各单位推动“强省会”行动目标落实、完成经济社会高质量发展任务、组织党员干部在城市“一圈两场三改”、农村“五治”、民生实事、基层治理等全市性中心工作中的担当、作为、贡献情况，形成考评意见，评选表彰先进集体和优秀个人，以实干实绩和高质高效建设模范机关。

清镇市直各单位积极探索新形势下机关党建工作新模式，在政治建设、作风管理、建强队伍等方面创新实践，在“强党建”“强业绩”“强示范”上久久为功，推动机关党建在实干中解题、在创新中发展。

（陶玉龙）