通讯员 龙昭晖

“心存侥幸，以为通过开会集体决议就可以规避检查，最后导致公司19人被处分，对此我负有主要责任，希望大家引以为鉴，严守纪律规矩……”近日，在凯里市某饮食服务有限责任公司“一案一整改”警示教育会议上，公司董事长、总经理杨某某作出深刻检讨。该公司“集体违纪”案是凯里市纪委监委“室组企”联合查办的典型案件。

凯里市纪委监委将护航国有企业高质量发展作为服务保障经济社会高质量发展的切入点、着力点，积极深化“室组企”合作，通过联合开展监督检查、审查调查，深挖严查、系统纠治国企领域由风及腐、风腐交织等问题。

此前，市纪委监委第一纪检监察室、派驻第八纪检监察组、凯盛集团纪委联合到凯里市某饮食服务有限责任公司开展监督检查时，该公司行政办公会议记录本上的一条会议记录引起检查组的注意。

“2021年8月20日，公司以每人500元标准，巧立名目给杨某某、王某某、徐某某等8人发放慰问金4000元。”

“是只发这一年，还是每年都发？”带着疑问检查组调阅了该公司2013年以来所有行政办公会议记录，发现该公司2013年至2022年均存在类似情况。

检查组找到公司董事长、总经理杨某某了解情况。

“钱都是公司的合法经营收入，发放慰问金是为了更好地调动干部职工的积极性，体现人文关怀，而且我们一视同仁、平均发放。是不是有什么不妥？如果有，我们立即整改。”面对检查组的询问，杨某某避重就轻回答道。

“公款姓公，一分一厘都不能乱花。一些违规发放津补贴或福利的行为，往往打着关心爱护干部职工的旗号行损公肥私之实。”检查组决定对此深入展开调查。

工作中，第一纪检监察室负责收集会议记录、账本、财务凭证、银行流水等原始资料进行研判，派驻第八纪检监察组、凯盛集团纪委负责对公司班子成员和职工逐个走访了解。

经了解，2013年1月至2022年7月，该公司除了在春节、中秋、国庆等节日发放慰问金外，还以集体研究的方式，巧立名目违规发放“降温费”等津贴、补贴。杨某某作为董事长、总经理，在明知违规的情况下，不仅没有提出反对意见，还违规领取了津贴、补贴。

“我以为通过集体决策就不会有问题，其实是自己侥幸心理作祟……”在事实和证据面前，杨某某见无法辩解，便说出了实情。

最终，杨某某受到党内严重警告处分，并追缴其违纪所得。通过循线深挖，该公司19人因存在违纪问题，分别被给予相应党纪处分。借“集体决策”之名违规发放津贴、补贴，最后只能以“集体违纪”的代价收场。