“双手采茶的第一要点就是要把我们的左手用起来。刚开始练习，不要贪图左手像我们的右手一样灵活。”近段时间，受黔西南州普安县人社部门的邀请，全省双手采茶技能竞赛“金手指”奖第一名获得者冉桂琴穿梭在普安茶山间，为采摘春茶的群众讲解采摘技巧。

阳春三月，正是春茶采摘的黄金时节。普安县人社部门组织全县92支普安红茶技工劳务队共7000余人上山采春茶，解决茶企和茶叶种植大户用工荒难题。同时还邀请采摘能手送训上茶山，提升工人采摘速度，保障用工主体和采摘工人收益最大化。

连日来，通过冉桂琴的培训，采摘工人们每天能多采半斤至一斤茶青。“很多老百姓都是单手采茶，我们来教会大家如何双手采茶，提高茶青下树率，增加他们的收入。”冉桂琴说。

“有老师教技巧，我们的速度提升很快，一天可以多采一斤多茶，增加几十块钱收入，很满意。”劳务队采茶工人吴永秀说。

将专家培训直接送上茶山，是普安县拓展普安红茶技工劳务队的一种方式。培训后的采茶工人，根据意愿纳入普安红茶技工劳务队，人社部门将根据用工需求向他们精准推荐工作。

“我们成立普安红茶技工劳务队，是为用工主体和务工人员搭建供需平台，茶叶种植大户和务工人员都能赚到钱，互利双赢。”普安县就业局局长张将介绍，今年开春以来共组织送技送训上山20多场，培训了2000多人次，进一步壮大了普安红茶技工的队伍，更有效拓展了技工劳务队的知名度。“劳务队不断带动周边县市劳动力前来采茶，高峰期每天带动6万人次就业。”

“我承包了200多亩茶地，采茶人得到了专家培训，采茶技术大大提高，他们的收入多了，我的收益也提高了。”普安县茶源街道茶叶种植大户周桂琼说。

采茶队伍的不断壮大、专业技能不断提升，不仅提高了茶青下树率，茶青质量也更有保障，在市场上更受欢迎。

傍晚时分，普安县的茶青交易市场人头攒动，来自全国各地的茶商络绎不绝。“我们合作社每天收购茶青量约有1000斤，生产的干茶每天200斤左右，产值每天可做到15万元左右，利润6000元左右。”普安县德鑫茶产业专业合作社负责人张涛说。

茶产业是普安县的支柱产业、富民产业，越来越多的群众因茶过上更加美好的日子。2023年，普安县茶园面积达18.3万亩，投产13.1万亩，实现干茶产量9500吨、干茶产值12.95亿元、综合产值17.59亿元，惠及带动农户7万余人，户均增收1.7万余元。

今年以来，普安县茶青产量3000多吨，茶青产值3亿元，干茶产量700多吨，综合产值超5亿元。