本报讯（记者 胡玉山 杨曦）3月1日，位于西秀区的贵州睿儿通玩具制品有限公司装配车间内，新入职员工在老员工指导下，有序组装着即将送往质检车间的塑胶玩具。

112名新入职工人中，家住西秀区轿子山镇的罗雪秀才学习了7天，操作就已比较熟练，能独自完成多种塑胶玩具组装。

“之前在浙江务工，尽管岗位不一样，但还是有工作经验，所以上手比较快。”32岁的罗雪秀说，因为需要照顾老人和小孩，她回到安顺，如今在家门口找到一份月薪4000元以上的工作。

贵州睿儿通玩具制品有限公司于2022年4月落户西秀区，总投资5000万元，主要生产塑胶玩具、公仔人偶玩具、电子玩具等40余款产品，产品销往欧美等地。今年，公司海外订单增多，需扩大生产规模，所以招聘了270人，其中包含生产工人、质检员、技术工人等工种。

“2023年，公司超额完成了目标产值5000万元，今年市场需求大、订单多、生产压力大，根据目前的招聘情况来看，我们还需招聘158人。”贵州睿儿通玩具制品有限公司企划部经理说，为实现今年8000万元产值目标，该公司在西秀区人力资源和社会保障局大力支持下，趁春节后的务工人员返乡高潮，招聘到大批工人。

当天，落户西秀区的贵州翰瑞电子有限公司生产车间内也是机器轰鸣，工人们正加紧生产一批移动支付产品。

在一台机床旁，来自六盘水市六枝特区新华镇的吴道佳，正熟练操作着数控屏。

“其实我刚入职9天，之前在职校上学时学过数控方面相关知识，来到这里后又参加了公司组织的技术培训，所以很顺利就上岗了。”吴道佳说，“现在公司包吃住，转正后还能享受公司各种福利。”

作为贵州重点招商引资项目，贵州翰瑞电子有限公司2017年3月投产，是一家集智能电子产品研发、生产、销售为一体的大数据电子信息企业。

“2023年，我们完成3亿元产值。过完春节，我们接到近8亿元生产订单，今年产值预计能达10亿元。”贵州翰瑞电子有限公司副总经理苏江介绍，订单量增加，招聘迫在眉睫。为此，该公司通过自媒体发布招聘公告、组织人事专员下乡、参加西秀区人社部门举办的招聘会等方式，招聘到80名员工，包括技术员及工程人员、质检员、生产工人等工种。目前，该企业仍有70个岗位空缺。

2024年，西秀区人社局加大企业对接力度，主动搜集全区优质企业、西秀产业园区企业、西秀区扶贫车间岗位信息，筛选分类精准推送，促进区内各类群体就近就地就业。

“我们走访了区内125家企业，收集到岗位需求信息1100余个，再通过线下招聘会、线上直播带岗等方式，多渠道帮助企业招聘。截至目前，西秀区人社部门已举办线上线下招聘会20场，达成就业意向2000余人。”西秀区就业局副局长李俊希说。下一步，该局将继续紧盯企业用工和群众务工两条需求线，进一步将提高劳务组织化程度，通过劳务对接、访企拓岗、技能培训等方式，促进各类务工人群实现高质量就业。