本报讯 （记者 彭芳蓉）记者日前从黔东南州台江县相关部门获悉，台江县妇联立足易地扶贫搬迁安置社区的实际情况推出“十妇共管”社区管理模式，科学设置管理网格，让搬迁妇女抱团发展，迈入新生活。

日前，当记者来到台江县北门湾社区时，居民邰兰英正在走访一户有老人和儿童的家庭，询问老人生活需求，并开展安全知识宣传。

北门湾社区是台江县的易地扶贫搬迁安置社区之一，邰兰英是社区内的一名“妇长”。她向记者介绍，几年前，她刚搬到社区住进楼房时也曾感到不习惯。“很多人不知道怎么使用燃气，也不知如何规范处理垃圾，更有不少妇女因为找不到工作而感到困扰。”邰兰英说，这类情况在社区管理模式不断完善之后得到了很大改善。

邰兰英所说的社区管理模式之一，就是她亲身参与的“十妇共管”模式。该模式是台江县妇联立足易地扶贫搬迁安置社区的实际情况，以楼栋单元为一个板块，按楼栋单元把10名左右妇女作为一个主体，以“一中心、一网格、十联户”划分“十妇一体”板块。由各楼栋单元推选“三心”（热心、爱心、耐心）的优秀妇女来担任该楼栋单元的“妇长”。

自被推选为“妇长”以来，邰兰英不仅通过妇联组织的培训学到新知识、新技能，很快适应了社区生活，还手把手地教给单元里的邻居，互相监督慢慢养成良好的生活习惯，谁家有矛盾、有困难，也会第一时间找邰兰英帮忙解决。

除了扫清生活上的障碍，北门湾社区的妇女们在“十妇共管”模式带动下，在就业方面也有了更多选择。在安居北门湾家政服务合作社，有妇女提着清洁工具匆匆出门。据介绍，去年，当地结合社区留守搬迁妇女比较多的实际情况，成立了这一家政综合服务合作社，在“十妇共管”的管理模式下，许多社区妇女在“妇长”带动下加入合作社，经过培训之后正式上岗，解决了不少搬迁妇女的就业问题。

“十妇共管”模式让北门湾社区妇女抱团发展，迈入新生活，而这一模式也在台江县方黎湾、小香湾等搬迁社区得以推广。台江县妇联主席潘俊芳表示，“十妇共管”模式科学设置管理网格，确保了社区的和谐、安全，“党支部+网格党小组+楼栋长+十妇共管”的方式，实现了“四知四清四掌握”。下一步，当地将充分发挥妇女抱团优势，特别在就业方面，发展壮大安居北门湾家政服务合作社，创办洗涤企业，吸纳社区搬迁妇女就近就业；强化“妇长”的培训力度，拓宽搬迁妇女创业思维，利用正在申请的国有资产划拨到社区的门面项目，发展刺绣、小饰品加工等手工产业。