本报讯（记者 华姝）为破解搬迁群众融入难问题，三穗县坚持党建引领，深入推进网格化管理和服务，构建起“社区+网格+楼栋”的三级网格化管理服务机制，推行“社区+网格长+楼栋长+党员+志愿者+搬迁户”的网格化服务管理模式，着力打通基层治理“神经末梢”，推动形成社区为网、网中有格、格中定人、人负其责的良好格局。

“以前，办养老认证要走到社区去办，很不方便。”摸了摸腿，三穗县武笔街道彩虹社区居民杨桂英感慨：“腿痛，没办法，都是老毛病了。不过现在好了，只要打个电话就有人上门办理，太方便了。”

杨桂英说，自从社区有了网格员，大小问题随时反映、及时解决，跟以前大不一样。

彩虹社区是三穗县最大的易地扶贫搬迁安置点，辖区面积29.38万平方米，居民楼50栋，安置搬迁群众2406户共10166人。

“我们把社区划分为2个片区党支部，下设15个党小组，把50栋房屋划分为15个网格，选聘15名网格员专职承担网格管理工作，配备50名楼栋管家、94个联户长，坚持事在‘格’上办、服务零距离，进一步健全‘街道党工委+社区党总支+片区党支部+网格党小组+楼栋管家’五级组织架构，实现网格内党的组织和工作双覆盖、无死角。”彩虹社区党委书记、居委会主任张兰凤说，通过网格化、精细化的管理服务，环境卫生、矛盾纠纷、邻里关系等社区治理难题得到一一化解。