本报讯（通讯员 杨幸子）近日，万山区纪委监委召开2022年全区纪检监察干部“三述”评议会，来自各乡镇（街道）纪（工）委书记，区直机关工委、企事业单位纪委书记，区委巡察办，区纪委监委派驻纪检监察组及内设部门负责人50余人依次走上发言席，分别围绕2022年以来的道德修养、履职能力、廉洁自律三方面进行述德述职述廉。该区纪委监委主要负责人作为“考官”代表，逐一点评，现场“辣味”十足。

参加“三述”的纪检监察干部通过谈落实、晒成绩、找问题、说打算，既客观报告履职情况，晒成绩亮点，又直面问题、总结不足，最后，对过去一年履责守廉情况进行自我评价，分析下步工作打算，并作出整改承诺。同时，通过领导班子测评、职工代表测评，对参加评议的纪检监察干部个人年度工作任务完成情况、工作特色亮点、协作配合、言语表达等方面进行全面、客观、准确的考核评价，并现场进行民主测评打分，评议结果将作为年度评先评优的重要依据。

面对一个个“辛辣”的点评，参会人员及时记录，认真回答问题，达到了红脸出汗醒神、检验责任落实、推动工作开展的效果。“与以往相比，述德述职述廉会议点评越来越精准、‘辣味’越来越足、指导性越来越强，这让我们能够及时整改现有问题，为自己今后的工作提供更明晰、更新颖的思路。”一名参加了此次“三述”评议会的区纪检监察干部说。

“述”和“评”不是目的，“改”和“促”才是关键。该区纪委监委严格执行“三述”制度，每年组织全区纪检监察干部开展“三述”，把“三述”情况纳入纪检监察工作年度考核。该区纪委监委相关负责人表示：“下一步，将主动接受监督，在‘三述’评议会上邀请区监委特约监察员参加，进一步推进‘三述’与其他党内监督方式相互衔接，全力推进全面从严治党向纵深发展。”