本报讯 （记者　顾野灵）今年以来，毕节交运集团按照“抓党建、促服务、强发展”理念，打造“红色引擎·交运先锋”党建品牌，在抓党建促转型发展上做“加减乘除”，持续增强党组织的凝聚力和战斗力。

党建“加”安全。积极推行“支部建在生产一线”，通过“党建+安全”强化理论学习，开辟责任片区，真正把党建工作融合于企业发展之中，带动干部职工争当安全卫士。共开辟党员责任区41个、党员示范岗20个、党员先锋队13支、党员突击队15支，开展志愿服务1000余人次。

党建“减”负担。积极发挥党建工作的思想引领作用，把会议、学习等日常工作融入党建工作中，通过精简会议、加强业务学习，提高议事决策效率和业务学习效率，让基层有更多时间抓生产，让员工体悟学习乐趣，提高工作效率，切实推动党建工作由“固本培元”向“守正创新”转变。

党建“乘”优势。以党建工作为切入点，结合“三会一课”“主题党日”等狠抓员工思想政治教育，营造争当主人翁、抢着事情干、积极谋发展的良好氛围。

党建“除”隐患。坚持把党的政治生态建设放在首位，采取“除湿”“换血”“整风”“破规”等措施，严肃查处“慵懒慢浮散”等行为，不断净化干部队伍、转变工作作风，全力推动廉政建设，提升基层党组织战斗堡垒凝聚力、战斗力。