“老人家，这是法治宣传手册。”仁怀市人民政府办公室在职党员程世杰到中枢街道城北社区走家入户，开展法治宣传话幸福。这些日子，在仁怀市中枢街道掀起了在职党员干部报到热潮。

自“在职党员干部到社区报到”工作开展以来，中枢街道摸清底数、协同管理、积极沟通，推动在职党员干部参与社区建设和管理工作，构建了共驻共建的区域化社区党建新格局，为城市社区工作注入了新鲜活力。

形成工作合力。建立部门党组织主管、街道党工委协管、社区党组织负责的在职党员管理体制，辖区单位3325名在职党员干部按时报到，形成了辖区党组织、社区党组织、在职党员干部共同参与城市基层党建和社区治理工作合力。

做好承诺践诺。街道各社区积极推行“居民群众点单、社区党组织派单、在职党员干部接单、居民群众评单”的“四单制”服务模式，积极动员在职党员干部参与到社区政策宣传、环境整治、便民服务、志愿服务等各项工作和活动当中，有效发挥在职党员干部参与社区治理作用。

建立履职档案。街道各社区按照“一人一档”的方式，建立在职党员干部履职档案，在履职档案中，就可有效了解到在职党员干部发挥作用的情况。同时，与党员干部所在单位党组织积极对接，党员干部报到和发挥作用的情况作为选拔任用、评先评优的重要依据。 （王丽）