本报讯 （记者 罗文福）“大学生想创业，根据学历职称层次不同，可申请1.2万元至6万元的一次性安家费；在清镇市内购买住房的，可申请每平方米500元至1000元的购房优惠；设立1000万元专项资金，为人才引育初创扶持延伸到后续培育提供专项经费支持……”清镇市日前向外发布针对毕业生“干货满满”的22条人才新政。

此次清镇市出台的《关于支持引导贵州（清镇）职教城院校毕业生（普通高等学校毕业生）在清镇就业创业的若干政策措施》（以下简称《措施》），再度升级人才政策，更加精准匹配当地产业需求，吸引各类人才落户。

《措施》从人才集聚、载体平台、奖励激励、服务保障等方面，构建全要素、全周期、全方位的人才支持体系，以满满的诚意和一系列富有含金量的人才政策，打造人才集聚“强磁场”。

《措施》共22条，最大亮点是人才“来者即享”。除本科院校毕业生，还覆盖贵州（清镇）职教城院校大专毕业生，鼓励职业技能人才在清镇市就业创业，促进教育链、人才链、产业链有效衔接。同时，鼓励青年人才向基层一线流动，投身乡村振兴事业。在公务员、事业人员招考中定向招募西部计划志愿者、特岗教师、“三支一扶”等人员，服务期内通过考核的“三支一扶”人员优先聘用到所服务乡镇的事业单位工作。高校毕业生到12个农业特色优势产业领办、创办农业企业的，可获得1万元一次性自主创业补贴。

《措施》还设立院校荐才贡献奖，支持职教院校申报各类创业孵化基地并开办清镇企业大专及以上定制班。院校推荐毕业生在清镇本地就业创业，最高可获得20万元荐才奖励；院校与清镇市内企业开办大专及以上定制班，学员毕业后留在企业就业的，学校和企业最高可分别获得3000元/人的奖励。

今年，清镇市将提供超过1万个就业岗位，筹备900套人才保障住房，吸引至少6000名大专以上学历高校毕业生留清来清就业创业，最大限度激活清镇市青年人才队伍。

“打破唯学历、职称和资历论，看重个人能力，我们将全力搭建好干事创业大平台，不唯地域引进人才、不求所有开发人才、不拘一格用好人才。”清镇市委组织部部务委员胡洪嘉介绍说。