“通过前段时间的培训学习，对做好今后一个时期的各项工作明确了重点，理清了思路，指明了方向。”3月初，桐梓县委组织县处级、科级领导干部近百人到贵州长征干部学院，开展领导干部履职能力提升培训，参加培训的干部纷纷表示，下一步，将把学习成果运用到工作中，坚决把各项目标任务和政策措施落到实处。

近年来，该县围绕经济社会发展需要，从意识形态、乡村振兴、项目建设、安全生产、农村电子商务、农村产业发展、基层组织建设和网络舆情等方面对干部进行培训，强化干部队伍建设，不断提升基层干部服务群众水平和处理工作能力，激励党员干部群众在新征程中实干担当，助推乡村振兴。

专业化能力提升培训、乡村振兴后备力量培训、基层组织工作业务培训……一次次内容精准对味的“集中充电”，立足当前工作需要，按照“干什么学什么”“缺什么补什么”的原则，开展内容丰富、形式多样的专项培训，进一步提升了干部的工作专业性。

同时，坚持党建引领乡村振兴，选好用好驻村工作队伍，扎实推进“双培养”工程，深入推进“五在乡村”党建品牌创新实践，持续发展壮大村级集体经济，不断提升基层党组织组织力、凝聚力、战斗力，统筹推进各领域党建工作，推动党组织从有形覆盖到有效覆盖。