贵州日报天眼新闻记者 白春霞

在3月举行的全省职业院校技能大赛暨职业教育重点工作培训会上，来自贵州水利水电职业技术学院，摘取2024年世界职业院校技能大赛争夺赛园林景观设计与施工（高职组）、花艺（国际组）赛项金奖的团队分别获得100万元的嘉奖。

“参与职业技能大赛，通过项目练手，接触到真实的工作场景和问题，提升了自身技能和解决实际问题的能力，这对我们今后就业帮助非常大。”作为斩获金奖的学生团队代表之一，贵州水利水电职业技术学院土木工程分院2022级学生张家帅如是说。

参赛团队摘取2024年世界职业院校技能大赛争夺赛园林景观设计与施工（高职组）赛项金奖，这是贵州水利水电职业技术学院连续三年荣获全国职业院校技能大赛一等奖后，在“岗课赛证”综合育人领域取得的成效。“岗课赛证”即岗位、课程、竞赛、证书，让学生通过课程教学、企业岗位实习和竞赛活动，提高职业能力和创新能力，获得相应的职业资格认证。

“除了学生扎实的技能、良好的心理素质和团队协作能力，比赛前期依托‘岗课赛证’一体化育人模式，将职业技能等级证书与大赛标准融入学院教学课程体系也至关重要。”参赛团队指导老师吴倩介绍，赛前，指导老师仔细研究比赛要求，制定了周密的训练方案，创新教学方法，以合作企业中的实地项目来开展项目教学。

职业院校技能大赛已成为展示职业教育成果、选拔技能型人才的重要平台。吴倩表示，当前从市赛到省赛，从国赛到世赛，赛程紧密结合相关行业实际，技能比拼模拟真实就业环境。

近年来，贵州水利水电职业技术学院不断打造“岗课赛证”融通的课程体系，通过以岗定课、以赛提技、以证定标，不断深化改革，完善人才培养方案，制（修）订500余个课程标准，课程标准均对接职业资格证书标准。

3月初，贵州出台《关于深入实施“六六就业稳岗计划”促进高质量充分就业的意见》，明确提出推进职业院校（含技工院校）学生“学历证书+技能等级证书”行动，实现职业教育与产业需求精准对接。

为保障“双证书”行动的顺利开展，贵州水利水电职业技术学院设立职业技能认定中心，制定“差异诊断”五级技能评价标准，完善职业技能等级认定工作，目前具备83个工种的认定资质。学院组织各专业精心构建课证融通对标体系，精准匹配职业技能等级证书与课程教学内容，修订“双证书”课程标准，详细规范技能等级评价流程。截至2024年底，全院累计有9869名学生通过职业技能等级认定，并取得高级技工证书，2024年获证率达98.53%。