本报讯（记者 娄勤丽）“这个苗长得还可以，再过一个月就可以移栽了。”看着育苗基地里培育的中药扁竹根苗，桐梓县茅石镇龙会村乡村振兴指导员魏鑫露出笑容。

2021年，为了让人才走进乡村，成为乡村振兴的“引擎”之一，桐梓县按照“提出申请、资格审查、双向选择、审核批准”的程序，围绕乡村振兴总体要求，为26个乡村振兴示范村各选派1名乡村振兴指导员到村工作，推动乡村产业、党建、基层治理等方面工作取得新成效。

去年7月，魏鑫被选派到茅石镇龙会村任乡村振兴指导员。进村的第一件事便是走访摸清村情。走访中，魏鑫了解到皮大窝、华厂两个村民组信号弱，村民们手机接打电话很不方便，他立即与县移动公司联系，该公司工作人员进村考察测讯后，增建了一个移动基站，改善了两个村民组的通信条件。

针对产业发展，魏鑫通过与村“两委”分析研判村里的气候、土壤情况后，将产业方向定为中药材种植。随后他们前往绥阳县考察中药材种植，回村后，着力引进企业，以“公司+合作社+大户”的组织方式种植藏红花、扁竹根等中药材。目前，该村已种植藏红花25亩、扁竹根150亩，带动几十位村民就近就业。

“下一步，我们想依托良好的生态，装修闲置的农房开办民宿，吸引避暑游客，发展乡村旅游，进一步带动村民增收。”魏鑫说。

为推动乡村振兴指导员履职尽责，激励担当作为，桐梓多次召开乡村振兴驻村工作座谈会、调度会，听取乡村振兴指导员工作开展情况，收集乡村振兴指导员意见建议，并通过实地督导、电话抽查、网络追踪等方式，对乡村振兴指导员到岗到位情况开展督查。