王乙茗

这是一个团队成员平均年龄35岁，充满活力、朝气蓬勃的集体。息烽发展村镇银行龙港支行成立于2015年，隶属息烽发展村镇银行有限责任公司，发起行为贵阳银行。

近年来，息烽发展村镇银行龙港支行先后荣获行内“2020年度先进部门”“2021年度突出贡献集体”及2021年贵阳市工人先锋号、2022年贵州省工人先锋号等称号，这支高效运行的5人团队，诠释了工人先锋号的深刻内涵。

息烽发展村镇银行龙港支行以党建引领促发展，推动党建工作与金融管理深度融合，形成了“党建铸魂，文化聚力”的良好局面。该行还充分发挥在民生服务和普惠金融方面的职能，积极开展“金融知识进万家”“金融知识万里行”“防范打击非法集资”“反诈拒赌”等活动，将金融知识、金融服务送进村落、社区、商圈、校园，为县域百姓及小微企业提供全方位的金融服务，真正架起银行与农户、商户、企业之间沟通的桥梁，守护好老百姓的“钱袋子”。

在复杂多变的经济形势下，息烽发展村镇银行龙港支行作为一支金融“轻骑兵”，坚守“立足县域、支农助小”的市场定位，秉持“服务为先”理念，踔厉奋发，砥砺前行。2022年一季度，该行揽储工作取得“开门稳”的好成绩：一季度，超额完成存款目标任务，完成率365.81％。截至2022年5月11日，息烽发展村镇银行龙港支行各项存款余额为8644.86万元，较2021年末净增长2273.13万元。

息烽发展村镇银行龙港支行坚守安全发展底线，牢固树立“我的合规我负责、他的合规我有责”的思想意识，多措并举切实提高风险管控能力，为依法合规地开展各项经营工作，确保各项业务健康发展奠定了坚实的基础。该行还通过周会向全体员工讲解银行业各类违法违规案例，以案示警；通过晨会向全体员工解读银行业法律法规，以法为教；通过制定学习计划，营造良好的学习氛围，组织全员持续学习监管文件、内控制度、操作规程，以学促知。

在内务处理、外部营销方面，息烽发展村镇银行龙港支行遵循“大处着眼、小处着手”原则，倡导柜面服务高效做、延伸做、快乐做，让“用心做服务”的理念深入人心。每名员工都高度重视服务水平的提升，在优化文明服务、提升服务技能上下功夫，将人性化服务、亲情化服务融入日常工作的点点滴滴中。他们热情接待每一位客户，认真办理每一笔业务，为客户提供“有温度”的金融服务，增强了百姓金融服务获得感，提升了村镇银行的品牌形象，为支持地方经济建设奠定了广泛的群众基础。

志之所趋，无远弗届；穷山距海，不能限也。被授予工人先锋号，只是息烽发展村镇银行龙港支行创优之路的起点，该行将继续奋斗，追梦前行，乘风破浪，为服务息烽县广大群众和地方经济发展贡献金融力量。