贵州日报天眼新闻记者 段超木

近日，记者从贵州省科学技术协会获悉，全省30名青年科技工作者荣获第十六届贵州省青年科技奖（以下简称省青科奖）。省青科奖是为表彰奖励在全省经济发展、社会进步和科技创新中作出突出贡献并取得显著业绩的青年科技人才而专门设立。该奖项自1991年开评以来，每两年评选一次。目前，全省已有397名优秀青年科技工作者荣获该奖项。当下，青年科技工作者已经成为积极投身围绕“四新”主攻“四化”主战略，全力建设“四区一高地”，为谱写多彩贵州现代化建设新篇章贡献智慧和力量，共同开创百姓富、生态美的多彩贵州新未来的科技尖兵！

近年来，省科协不断完善人才培养、引进、使用、评价、激励办法，建立健全鼓励冒尖、尊重个性、支持创新、宽容失败的政策和环境，激发广大青年科技工作者的创新创造热情，引导他们主动投身贵州乡村振兴、大数据、大生态三大战略行动，为奋力开创百姓富、生态美的多彩贵州新未来点燃“青春引擎”。

学术繁荣各领域人才齐绽

学术的发展离不开基础研究。此次省青科奖理科及交叉学科类获奖者、贵州师范大学数学科学学院教授龙见仁是一位遨游在“数理世界”不断钻研的“探索者”。他主要研究亚纯函数值分布理论及它在复微分方程、差分方程及亚纯函数唯一性上的应用。他在差分值分布理论方面，部分解决了德国数学家W.Bergweiler和英国数学家J.K.Langley在2007年提出的关于差分零点分布的一个猜想。他在复微分方程解的增长性方面，部分解决了美国数学家G.Gundersen在2015年提出的一个关于复微分方程解的增长性问题。这些结果和方法的获得受到了国内外同行的极大关注。他多次受邀在国际会议、国内会议作报告。

科技发展离不开“卡脖子”问题攻关，而航空、航天领域绕不开的便是高精度锻造。此次省青科奖工科类获奖者邱伟便是贵州安大航空锻造有限责任公司生产总长、高级工程师，参加工作十余年来，邱伟长期坚持在生产一线从事锻造技术工作，积极解决工作中遇到的科学难题和行业共性问题。十余年来，他共参与开发航空、航天、燃机等新型号产品1700余项，为公司新增产值1.6亿余元。在新材料、新工艺、新技术科研生产实践中具备了较高的技术才能，为推动我国航空事业发展和锻造技术进步作出了积极贡献。

科技发展的覆盖面从来不仅仅局限于高大上的技术。群众的获得感、幸福感、安全感更是科技发展的聚焦点。此次青科奖获奖者不乏在农业、医学领域不断钻研的工作者们。埋头钻研“米袋子”，以贵州丰富的地方特色稻种质资源为事业支点的贵州大学博士生导师、“山地植物资源保护与种质创新”教育部重点实验室学术带头人方中明，为端牢“中国饭碗”不断努力、来自贵州省农科院水稻所的一名“普通的水稻科技工作者”李敏，支撑贵州中药民族医药产业的高质量发展、研究推进药食两用资源应用与开发研究、来自贵州中医药大学的俸婷婷……

正是这一位位不同领域的科技工作者们怀揣着同一颗为科研无私奉献的“赤子之心”，为我省高质量发展注入了澎湃不竭的创新动力。

识人才育人才点燃“青春引擎”

“是贵州师范大学培养了我，更是省科协与基层学会发现和肯定了我，我将以贵州省青年科技奖为新的奋斗起点，勇攀科学高峰，开启新一轮的努力拼搏。”龙见仁说道。

龙见仁在采访中说出了广大黔地青年科技工作者心声，科研成绩的获得得益于良好的科技创新环境，更得益于勤勉后继的科研氛围。

此次省青科奖工科类获奖者，醉心材料攻关，钻研致力于高性能压电陶瓷应用研究，来自铜仁学院材料与化学工程学院的冷森林对此更是深有感触。

“2011年我博士毕业后，一个偶然的机会来到贵州工作，十多年来，各级组织部门、人力资源和社会保障部门、科协组织和科技团体，坚持人才资源是第一资源的理念，着力营造识才、爱才、敬才、用才的良好环境，我所在的铜仁学院引进的高层次人才越来越多，自己培养的高层次人才也越来越多，我受益于省委、省政府的各项惠及人才的政策，这些政策让我获得了得天独厚的工作环境、工作地位，也帮助我完成了许多学术创造和科技创新，成为铜仁学院青年学术和技术的带头人。”冷森林感叹道。

生逢其时，身在贵州，做新时代的新贵州科研人是最大的荣幸。这正是青年工作者内心真实写照。

近年来，省科协大力开展优秀科技工作者评优表彰培训活动，激发科技工作者创新创造热情。评选表彰“贵州省青年科技奖”“贵州省优秀科技工作者”“贵州省科普工作先进集体和先进个人”等奖项，开展贵州省“最美科技工作者”推选宣传活动。成功举办“2017年贵州省首届创新工程师培训班”，79名科技工作者参加培训。

认真开展人才举荐工作，助力科技工作者成长成才。积极开展两院院士候选人、全国创新争先奖候选人、求是杰出青年成果转化奖候选人、中国青年科技奖候选人、中国青年女科学家候选人、未来女科学家计划候选人、改革开放40周年贵州优秀杰出女性候选人等推选工作。与省委组织部、省科技厅共同构建联动、持续的院士后备人选培养机制，点燃科研战线“青春引擎”。

战略梯队布局助力科技人才成长成才

贵州高质量发展围绕“四新”主攻“四化”的关键在人才，多年来，省科协紧紧围绕全省经济社会发展重大任务，更加注重培养、举荐、吸引各类科技人才，持续优化科技人才成长环境。支持和鼓励学会聚焦学科建设、科技发展前沿开展高端、综合交叉学术交流活动，围绕我省“三大战略行动”、新冠肺炎疫情防控与研究、大数据与实体经济深度融合、脱贫攻坚与乡村振兴、十大工业产业和农村产业革命12个农业特色优势产业等热点难题问题，组织开展高端学术论坛和学术沙龙，为推动高质量发展出谋划策，重点资助“第二届国际害虫综合治理学术研讨会”“贵州省食药用菌产业高峰论坛”等近200项活动，对我省科技人才队伍建设起到积极作用。

同时，大力开展“五智行动”，以高端人才科研创新服务为抓手，开展“院智援黔行”“海智归黔行”“引智兴黔行”“老智助黔行”“提智富黔行”等“五智行动”，凝聚广大科技工作者智慧，奋力助推我省高质量发展。

省科协还通过丰富各类人才服务举措，面向科技领域发出贵州爱才、敬才、惜才、用才的强烈信号。组织科技工作者参加贵州省“人才日”活动，通过开展“弘扬爱国奉献精神、建功立业高质量发展新征程”主题活动，致敬科技工作者。切实为贵州迈进下一个“黄金十年”凝聚了科技人才力量。