学生规模从1500名增至7000余名，教职工从100余名变为500余名，打造出旅游服务与管理等8个省级示范专业，遵义职教中心经过多方探索，走出了一条颇具特色的集团化办学之路，扭转了当地职业教育落后的局面。

遵义市职教中心“一园四校”的格局，只是贵州职教事业集群发展态势的一个剖面。

近年来，通过建、并、撤、改等方式，贵州职业教育形成了以黔中经济区清镇职教城为核心发展体，黔北经济协作区、毕水兴能源富集区为两翼，黔东南、黔南、黔西南州级和部分县级职业学校为节点的“一体两翼多节点”布局。

贵阳市抢抓职业教育大发展机遇，全力引入职业院校落户清镇。目前，已聚集19所职校的清镇职教城，成了贵州职业教育的一张名片。数据显示，2021年清镇职教城各职业院校专业共计317个，在校生约14万人。

目前，贵州职业院校共计236所，专任教师达35.6万人，2021年全省高职院校在校生已达47.5万人，超过省内本科学校在校生规模。3所高职院校入选国家“双高计划”，20所入选省级“双高计划”；建成国家示范改革中等职业学校19所，86所中职学校入选中职“强基”工程；建设103个省级优秀教学团队，62个省级大师工作室；建设适应经济发展的省级专业群85个、省级骨干专业211个、省级开放课程341门……

这一组组数据，记录着贵州职业教育的内涵式发展之路。“十四五”期间，贵州每年将新增5亿元支持职业教育发展。扩大中等职业教育办学规模，高水平发展职业专科教育，稳步发展职业本科教育，贵州职教人才培养体系愈发健全。

扩大职业教育规模的同时，贵州也在提升办学质量。贵州充分发挥高职院校在招生就业、专业建设、师资队伍等方面的优势，巩固中等职业教育基础地位。2021年，贵州省36所高职院校和100所中职学校开展协同发展工作。

深化“3+3”合作办学模式，是贵州水利水电职业技术学院开展中高职贯通培养的重要举措。截至2021年12月，学院招收龙里职校在校生955人、赫章职校211人、三都职校90人。

贵州水利水电职院负责人表示，在各方政策的推动下，贵州职业教育发展的春天已来临，学院将充分发挥自身专业优势和办学特色，进一步细化协同发展举措，推动各相关中职学校扩容、提质、赋能、创新发展。

“十三五”期间，贵州职业院校共培养130余万名技术技能人才。其中，高职毕业生初次就业率92%，中职毕业生初次就业率95%。当下的贵州正着力建设一批高质量的职业院校，力争到2027年建成特色职业教育强省。

（本版图片由贵州省教育厅提供）